Per il quinto anno consecutivo Ericsson apre le porte delle sedi italiane alle famiglie e agli amici dei propri dipendenti con iniziative diversificate dedicate a tutte le fasce di età
Dopo il successo delle scorse edizioni, che hanno visto la partecipazione di migliaia di bambini e ragazzi sotto il segno del divertimento e della socializzazione, senza trascurare un approccio ludico alla tecnologia, quest’anno la festa cambia aspetto, coinvolgendo grandi e piccoli in una serie di attività organizzate in tutte le sedi del gruppo Ericsson in Italia.
Colors - an open day at Ericsson, questo il nuovo nome scelto per l’evento che ha registrato oltre 7.000 iscritti in tutta Italia, sarà caratterizzato da un’ampia varietà di iniziative in aree specifiche, contraddistinte da diverse sfumature cromatiche. I contenuti presentati saranno fruibili da persone tra loro distanti per età e interessi, grazie all’utilizzo di linguaggi dedicati.
Quelle legate a Natale, divertimento, amicizia, sostenibilità, diversità e multimedialità, saranno le tinte chiave di una festa che diventerà per tutti un’occasione di socializzazione e confronto, in linea con la vision di Ericsson, che promuove collaborazione e scambio di esperienze come valori fondanti dell’attività aziendale. I colori, che si prestano a rappresentare la dimensione emotiva e il senso di appartenenza, saranno il filo conduttore di una giornata in cui i dipendenti Ericsson avranno la possibilità di mostrare a familiari e amici in modo intuitivo e immediato dove lavorano e di cosa si occupano.
“Abbiamo ideato Colors - an open day at Ericsson con un duplice obiettivo: dare vita a un momento di condivisione nuovo e diverso da quelli che sperimentiamo quotidianamente in azienda, ma anche delineare la visione del futuro della nostra azienda, affrontando in maniera facilmente leggibile temi fondamentali per lo sviluppo del business di Ericsson, quali la multimedialità, la diversità e la sostenibilità”, ha dichiarato Cesare Avenia, Amministratore Delegato di Ericsson in Italia.
Colors - an open day at Ericsson rappresenta dunque un appuntamento importante per Ericsson che, attraverso questa iniziativa si conferma un’azienda attenta alla dimensione più personale della vita dei propri dipendenti, rinnovando l’impegno finalizzato a rafforzare le relazioni interpersonali all’interno della propria organizzazione e conferendo al contempo al Natale un nuovo tocco di colore.
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Ericsson è il leader mondiale nella fornitura di tecnologie e servizi per gli operatori di telecomunicazioni. In qualità di leader indiscusso nelle tecnologie mobili 2G e 3G, Ericsson fornisce apparati e servizi di comunicazione e gestisce intere reti per oltre 195 milioni di utenti nel mondo. Il vasto portafoglio di Ericsson comprende infrastrutture di rete fisse e mobili, servizi professionali e soluzioni multimediali per operatori, aziende e partners. La joint venture SonyEricsson infine produce e commercializza in tutto il mondo dispositivi pensati per arricchire l’esperienza dell’utente nelle comunicazioni in mobilità.
Attraverso l’innovazione continua, la leadership tecnologica e lo sviluppo di soluzioni di business efficaci, Ericsson promuove la visione di un mondo in cui i servizi di comunicazione siano facilmente accessibili a tutti. L’azienda è presente in 175 paesi con più di 70.000 dipendenti e ha generato ricavi per 27.9 Miliardi USD nel 2007. Fondata nel 1876 Ericsson ha la sua sede principale a Stoccolma, Svezia, ed è quotata presso le borse valori di Stoccolma e NASDAQ.
