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Ericsson Global
Formación 
Ericsson es su socio en el área de la formación

Su negocio es la tecnología. El nuestro, proporcionarle la capacidad necesaria para hacer el mejor uso de esa tecnología.

Ericsson ha desarrollado dos servicios para satisfacer sus necesidades comerciales y tecnológicas:

Training Programs (Programas de formación)
Engloban una gama completa de flujos de formación y cursos predefinidos
Learning Solutions (Soluciones de aprendizaje)

Unen las inversiones en formación con las estrategias de los operadores y las metas comerciales para aumentar la amortización de la inversión (ROI, del inglés Return on Investment). Dos componentes de este servicio también se ofrecen como servicios independientes: Structured Knowledge Transfer o SKT (Transferencia de conocimientos estructurados) y Competence Consulting (Asesoría sobre competencias).


- SKT es un programa aplicable al trabajo que se centra en la supervisión de todos los empleados en su entorno real de trabajo para obtener una transferencia óptima de competencias.


- Competence Consulting es un servicio que analiza las necesidades de formación y rendimiento de un operador, basándose en sus necesidades comerciales. El resultado es un informe de análisis de los puntos débiles en cuanto a competencias.

Ericsson ofrece sus servicios de formación en cualquier momento y en cualquier lugar: en centros de formación de Ericsson, en las instalaciones del cliente, en línea mediante aulas virtuales o bien una formación autogestionada a través de un portal web. También proporcionamos formación práctica remota sobre los equipos mediante nuestro Remote Training Lab (Laboratorio de formación remota).
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