Technologie Cloud
Le Cloud RAN fait référence à la fois à la réalisation de fonctions RAN sur une plateforme informatique générique au lieu d’une plateforme hardware spécialement conçue ; ainsi qu’à la gestion de la virtualisation des applications RAN à l’aide de principes cloud natifs. La cloudification du RAN commence par l’exécution de certaines fonctions du réseau RAN 5G sélectionnées dans des conteneurs via des plateformes hardware de produits informatiques standards (COTS) qui permettront la désagrégation HW/SW.
Sur le centre de R&D d’Ericsson à Massy, en France, nous mettons en place une équipe Cloud RAN qui aura la capacité d’assumer l’entière responsabilité des projets Cloud RAN pour l’automatisation des réseaux. En outre, tout ce que nous développons nous appartient, ce qui nous donne, en tant qu’équipe, beaucoup de liberté pour prendre des décisions.
Nous avons également la chance de travailler en étroite collaboration avec d’autres équipes de R&D telles que l’équipe d’intelligence artificielle (IA) de Massy ou d’autres équipes d’automatisation des réseaux en Europe, dans le but d’automatiser l’ensemble du cycle de développement des logiciels.
Une caractéristique particulière de notre équipe est l’accent que nous mettons sur les fonctionnalités de machine learning (ML) qui soutiennent l’automatisation des réseaux. En pratique, nous créons des applications cloud natives basées sur le ML, une compétence très demandée en ce moment dans le secteur. Nous travaillons avec des technologies comme Azure, AWS, Google Cloud avec les outils les plus récents et les plus performants.
Culture
La technologie et les projets sur lesquels nous travaillons ne sont pas les seules choses qui rendent notre équipe formidable. Il y a une énergie incroyable chez Ericsson, nous sommes pleins de gens motivés, et vous pouvez le voir dans nos bureaux. Nous travaillons dans un environnement favorable où nous mettons l’accent sur l’équilibre vie professionnelle-vie personnelle et nous nous assurons que nous pouvons offrir à nos collègues la reconnaissance, le soutien et l’ambition nécessaires pour choisir le cheminement de carrière qui leur convient.
Comme le reste d’Ericsson, l’équipe Cloud RAN a une forte culture de respect de nos collègues, leur donnant la liberté de prendre leurs propres décisions et leur donnant les moyens de faire de leur mieux.
Nous sommes une entreprise internationale, nous avons donc l’occasion de travailler et de rencontrer des personnes très diverses à travers le monde. Je pense que cette diversité culturelle est tout à fait unique à Ericsson, et nous avons également une position ferme contre la discrimination. Je suis fière qu’Ericsson ait ces valeurs.
Développement de carrière et soutien
Ericsson est une entreprise où vous pouvez apprendre et développer vos compétences. En tant qu’organisation internationale avec des bureaux dans le monde entier, il est toujours possible de travailler dans nos autres centres de R&D. Il y a des opportunités de croissance et de développement de carrière partout et vous avez le pouvoir de créer votre propre parcours.
La formation des collègues d’Ericsson est un point essentiel. Pour le Cloud RAN et l'apprentissage automatique (ML), nous avons des formations spécifiques disponibles, par exemple, nous avons la possibilité de rejoindre l’un des programmes de perfectionnement d'Ericsson en matière de machine learning et d'intelligence artificielle, où nous nous sommes associés à des universités du monde entier pour créer un programme complet. Ce n’est qu’un exemple, il y en a beaucoup d’autres. Il y a tellement de possibilités et d’opportunités de croissance ici, dans le domaine du Cloud RAN et dans l'ensemble de la R&D d’Ericsson.
Rejoignez l’équipe Cloud RAN de France R&D
Nous sommes constamment à la recherche de personnes passionnées souhaitant rejoindre notre équipe innovante pour travailler sur les dernières technologies cloud. Etant donné que l’équipe Cloud RAN est nouvelle, il y a beaucoup d’espace pour que chacun trouve sa place et ses forces.
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