Ericssons styrelseordförande Michael Treschow kommenterar stämmans ställningstagande om långsiktig rörlig ersättning
Under årsstämman i Stockholm, valde stämman att inte ta ställning för förslaget om långsiktig rörlig ersättning. Michael Treschow, Ericssons styrelseordförande, anser att ställningstagandet är överraskande men betonar att Ericsson tillsammans med styrelsen kommer att presentera ett nytt, konkurrenskraftigt program.
Ericssons styrelseordörande, Michael Treschow kommenterar stämmans ställningstagande:
"Den ersättningsplan som har presenterats på stämman är i allt västentligt identiskt med de planer som stämman bifallit de tre senaste åren. Därför kommer dagens ställningstagande som något av en överrskning."
Michael Treschow fortsätter: "Ericsson vill kunna erbjuda ett program till samtliga anställda som möjliggör delaktighet i bolagets framgångar. Skälen är att det är både vanligt förekommande i vår bransch men också för att det stämmer överens med sättet som vi vill förhålla oss till våra anställda. I en kunskapsindustri är det naturligt att anställda ska vara med och dela de värden de bidrar till att skapa."
Ericsson formar framtidens kommunikationslösningar för mobilt internet och bredband genom tekniskt ledarskap. Genom att erbjuda innovativa lösningar i mer än 140 länder, hjälper Ericsson till att skapa världens mest kraftfulla kommunikationsföretag.
FÖR MER INFORMATION, KONTAKTA GÄRNA
Ericssons pressavdelning
Telefon: 08 719 69 92
E-post: press.relations@ericsson.com